作者：高峰
“乌龙”一词来自英语“own goal”, 本意是自进本方球门的球，通常意思为：搞乱规矩，弄出
差错。
王刚一年时间经历了由德龙到神龙，现在处于遭受工伤无人管，工作没了又不知找谁负责
的乌龙境地。
55岁的王刚是江苏德龙镍业有限公司的一名老员工，自从2010年德龙在江苏省盐城市响水县成立以来就在该公司工作。2022年8月，公司组织员工去支援印尼德龙三期的建设，王刚考虑到出国工收入高，果断报名参加。与江苏响水神龙对外劳务合作有限公司签订了合同后，很快便办完所有出国手续，拿着商务签来到印尼苏拉威西岛的北莫罗瓦利德龙3期园区。王刚和随行的工友刚下飞就被收走护照，说是给他们统一办商务签续签。之后经过两小时的颠簸才到园区。他早预料会比较艰苦，但没想到这么艰苦，园区还在建设中，到处尘土飞扬，冶炼厂废气也明显比江苏德龙呛人些。想到神龙许诺的月入15000元，什么苦都无所谓了。
经理简单的安排了工作任务，并说平时没有假期，干满一年带薪休假一个月。接下来王刚就开启了每天12个小时无休止的倒班工作。出国前说的按月支付工资不见踪影，作为老员工的王刚也理解，毕竟国内的江苏德龙欠薪4、5个月也很正常，只要最终发了就行。
连续高强度的工作容易让人精神恍惚，11月的一个夜班，王刚不慎摔倒跌伤膝盖，疼痛难忍无法站立。园区内没有医院，最近的医院都是一百公里以外的莫罗瓦利镇医院，听说医疗费用高，而且是自费。矿场受伤是常有的事，不是生死攸关的伤一般都是自己扛过去。想回国治疗就得自费买机票，同时也停发工资。来之前就听人说出国务工即使身体健康都得去把阑尾割掉，免得突然发作，在异国他乡能把人疼死。之前觉得这话夸张，现实情况看来简直是金玉良言。印尼德龙三期远离城市，又封闭式管理，相当于是被劳务公司拐卖到这里天天干活的现代奴隶。
仅仅休息三天，膝盖仍未消肿，王刚就急切返回工作岗位，因为他听说少工作一天扣400元。经理见了王刚并未问他伤势如何，而是告诉他抓紧把这3天没干的活补回来。这让王刚顿时觉得世态炎凉，这就是奴隶的现代版，只要还没死就得拼死干。王刚又连续工作170天后终于被批准回国休假。工资也不是神龙所说的15000，各种罚款扣除后平均月入一万多点。有遗憾，但总比江苏德龙高多了。
回国休假20天时，印尼德龙的领导传话给王刚，说他身体不好，年龄偏大，腿也有问题，再来印尼上班没有安全保障。因此不再安排他返回印尼的手续。王刚听后只觉得有点遗憾，在印尼德龙工作虽然工资高些，但确实太辛苦，在国内也挺好。
第二天王刚去江苏德龙报到，厂里说已没他的岗位，他现在是印尼德龙的人，让他找印尼德龙去。费尽周折联系到印尼德龙，对方说他是江苏响水神龙劳务公司的，和印尼没关系。而神龙说他们只负责招聘，送到印尼德龙就和他们没关系了。这时王刚才明白，德龙在中国和印尼的两家公司用神龙这个皮包公司甩清了与他的雇佣关系，真是一场大乌龙。
王刚如此反复在德龙、神龙和印尼德龙三期周转几轮后，没一家公司为他安排工作，也都
不承认他的工伤诉求。走投无路的王刚去响水县劳动仲裁，但对方拒绝受理，也许是因为德龙
是响水县支柱产业，也许是因为自己手里居然没一份雇佣合同。
转眼间回国半年多了，发生工伤也是一年前的事了，想要维权越来越难。心灰意冷的王刚意识到再也回不到江苏德龙。干脆撕破脸说要去法院起诉德龙，讨要自己的十多年工作经济补偿和伤残补助。然而德龙毫无顾忌，让他随便去告。对此王刚也自知无力对抗德龙这样的龙头企业，作为曾经骄傲的工人阶级，求助无门的王刚第一次认识到自己是弱势群体。
法学专家江平曾经说过：“经济情况比较好的时候，我们的法治一般来说是向上发展的，同样情况下，经济要下坡的时候，很多破坏法治的现象出现了。中国在经济问题上更能体现法治的问题。”
王刚去海外务工导致丢了工作的乌龙现象就是在中国经济下滑时，企业利用法治、玩弄法律从
而侵害劳动者权益的缩影。这样的王刚现象不是特例，而是企业逃避责任的新手段。
